山东省淄博市散装水泥办公室坚持开展政治理论、专业知识、职业道德的学习教育，不断提高工作人员素质，努力建设一支合格的散装水泥管理队伍。

　　淄博市散装办每年均制定年度学习培训计划，建立学习考核制度。规定每周一上午为固定集中学习时间，没有特殊情况不准请假，实行点名登记。年终实行学习培训考核，检验学习成果。考核成绩作为职工选拔任用的依据之一。学习内容包括思想政治、业务知识、职业道德三个方面。如2008年开展学习实践科学发展观，组织观看“大国崛起”、“复兴之路”、“伟大的历程”及“百家讲坛”等多集政论片和优秀电视讲座，丰富干部职工的理论知识。组织部分业务人员赴清华大学和国家预拌砂浆协会举办的节能减排、预拌砂浆等专业知识培训班，接受高层次的专业知识培训，以适应散装水泥在更广阔领域的发展管理需要。参加司法培训，全市各级散装办有50余人获得了行政执法资格。在南方部分地区和四川汶川发生严重冰冻和强烈地震灾害后，及时动员组织全体干部职工向灾区开展爱心捐助活动，单位和个人共捐款27780元，党员交纳“特殊党费”9100元。

　　通过学习培训，淄博市散装办有效提高了职工素质和工作效率，促进了散装水泥各项工作的开展，2008年超额完成省下达的散装水泥计划，完成散装水泥964.2万吨，散装率达到62.08%。